Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
15.10.2015
В Инструкцию о предоставлении финпомощи работодателям за трудоустройство инвалидов планируются изменения
На сайте Минсоцполитики обнародован проект изменений в Инструкцию по предоставлению финансовой помощи на возвратной и безвозвратной основе и целевого займа за счет сумм административно-хозяйственных санкций и пени, которые поступают в государственный бюджет за невыполнение норматива рабочих мест для трудоустройства инвалидов.
Переглядів: 5047
Далі
15.10.2015
Омбудсман призывает не дискриминировать учителей-пенсионеров
Во время брифинга 6 октября первый заместитель Министра образования Инна Совсун заявила о намерениях Министерства в рамках реформирования системы общего среднего образования осуществить перевод на контракт учителей, начав с учителей старшего (пенсионного) возраста, которые продолжают работать.
Переглядів: 5430
Далі
13.10.2015
В Украине может появиться индикативная заработная плата
В Верховной Раде зарегистрирован законопроект № 3210 «О внесении изменений в Налоговый кодекс Украины относительно установления индикативной заработной платы и стимулирования выхода из тени исчисления и начисления заработных плат».
Переглядів: 5675
Далі
13.10.2015
Меняется ли базовый месяц для индексации, если с сентября 2015 увеличиваются педнагрузки и оклад?
Минсоцполитики в письме от 07.10.2015 г. № 263/10/136-15 рассмотрело вопрос относительно индексации денежных доходов населения.
Переглядів: 5931
Далі
12.10.2015
Утвержден показатель средней зарплаты за август 2015
Утвержден показатель средней заработной платы в среднем на одно застрахованное лицо, который будет применяться при определении коэффициента заработной платы за август 2015 г. при назначении пенсий.
Переглядів: 5076
Далі
12.10.2015
Предлагается разрешить неполный рабочий день для отцов, ухаживающих за детьми
Комитет ВР по вопросам соцполитики и занятости рекомендует принять за основу законопроект № 2235 внесении изменений в КЗоТ относительно создания равных условий для реализации прав работников, воспитывающих детей или ухаживающих за больным членом семьи.
Переглядів: 4674
Далі
12.10.2015
Правительство предложило новые основы профессионального образования
В Раде зарегистрирован правительственный законопроект № 3231 о профессиональном образовании.
Переглядів: 5593
Далі
12.10.2015
Законопроект о легализации проституции будет отозван
Народный депутат Андрей Немировский отзывает свой резонансный законопроект № 3139 о регулировании проституции и деятельности секс-заведений.
Переглядів: 5993
Далі
09.10.2015
Из среднего заработка мобилизованного работника могут взыскать средства по исполнительному листу
Минюст в письме от 24.09.2015 г. № 23648-0-3315/20.6 ответил на обращение относительно взыскания на доходы должника.
Переглядів: 4843
Далі
08.10.2015
Деятельность Госгорпромнадзора прекращена
В сентябре 2014 года Кабмин принял решение о создании Государственной службы по вопросам труда, реорганизовав путем слияния Государственную инспекцию по вопросам труда и Государственную службу горного надзора и промышленной безопасности.
Переглядів: 5109
Далі
08.10.2015
Госстат отменил форму № 6-ПВ (годовая)
Госстат приказом от 30.09.2015 г. № 221 отменил статформу № 6-ПВ (годовая) «Отчет о количестве работников, их качественный состав и профессиональное обучение».
Переглядів: 9838
Далі
08.10.2015
Уведомлять ли ГФС о дате начала действия гражданско-правовых договоров с физлицами?
ГФСУ в письме от 03.09.2015 г. № 21446/10/28-10-06-11 рассмотрела вопрос относительно представления уведомления о гражданско-правовом договоре.
Переглядів: 5243
Далі
08.10.2015
Подается ли в ГФС уведомление о принятии работника в случае смены директора?
ГФСУ в письме от 02.10.2015 г. № 20929/6/99-99-17-03-03-15 высказалась относительно необходимости представления владельцем предприятия уведомления о приеме работника (руководителя предприятия) на работу в ГФС, если такие сведения направлены государственным регистратором в связи со сменой руководителя.
Переглядів: 7139
Далі
08.10.2015
Обязательно ли заключать трудовой договор в письменной форме?
ГФСУ в письме от 25.09.2015 г. № 20367/6/99-99-10-03-01-15 рассмотрела обращение относительно предоставления налоговой консультации по применению законодательства по вопросам заключения трудового договора в письменной форме.
Переглядів: 5794
Далі
07.10.2015
Обучение работников: документальное оформление
Если предприятие стремится к развитию, оно прежде всего должно позаботиться о своих кадрах. А следовательно, ему необходимо заранее побеспокоиться об обучении, профессиональной подготовке и повышении квалификации своих работников. Какие шаги оно может осуществить в этом направлении?
Переглядів: 8601
Далі
07.10.2015
Расследование несчастного случая, произошедшего во время технологического перерыва
Госгорпромнадзор в письме от 24.07.2015 г. № 3878/0/5-1/6/15 рассмотрел вопрос относительно несчастных случаев, связанных с производством.
Переглядів: 5399
Далі
07.10.2015
Нюансы расчета больничных совместителям, вахтовикам и в случае простоя предприятия
Минсоцполитики в письме от 17.09.2015 г. № 529/18/99-15 предоставило разъяснение относительно некоторых вопросов расчета помощи по временной нетрудоспособности.
Переглядів: 5467
Далі
06.10.2015
Установление оплаты труда в условиях повышенного риска для здоровья
Минсоцполитики в письме от 18.06.2015 г. № 343/13/116-15 рассмотрело вопросы по гигиенической оценке условий труда.
Переглядів: 4806
Далі
06.10.2015
Уточнены сроки военной службы по контракту в особый период
Верховная Рада 6 октября приняла Закон о внесении изменений в Закон «О воинской обязанности и военной службе» относительно уточнения сроков военной службы по контракту (законопроект № 2356а).
Переглядів: 6876
Далі
06.10.2015
В Госстате сокращают штат и лишние формы отчетности
Минэкономразвития приняло решение сократить штат Госстата на 20% до конца года. Кроме того, поэтапно будет уменьшено количество обязательных статистических отчетов, которые подают украинские предприятия.
Переглядів: 5768
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 | 551 | 552 | 553 | 554 | 555 | 556 | 557 | 558 | 559 | 560 | 561 | 562 | 563 | 564 | 565 | 566 | 567 | 568 | 569 | 570 | 571 | 572 | 573 | 574 | 575 | 576 | 577 | 578 | 579 | 580 | 581 | 582 | 583 | 584 | 585 | 586 | 587 | 588 | 589 | 590 | 591 | 592 | 593 | 594 | 595 | 596 | 597 | 598 | 599 | 600 | 601 | 602 | 603 | 604 | 605 | 606 | 607 | 608 | 609 | 610 | 611 | 612 | 613 | 614 | 615 | 616 | 617 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com